北京2020年11月12日 /美通社/ -- 近日，由北森人才管理研究院、中國人民大學商學院聯合舉辦，《哈佛商業(yè)評論》中文版作為首席媒體支持的2020HeRo（中國人才管理典范企業(yè)獎）評選已于日前圓滿完成評審工作，并公布獲獎企業(yè)名單，包括華為、阿里、平安銀行、京東、小米、中信銀行、太保集團、碧桂園、融創(chuàng)、貝殼、蒙牛、順豐等在內的130余家領先企業(yè)斬獲大獎。
HeRo（中國人才管理典范企業(yè)獎）誕生于2015年，由北森人才管理研究院發(fā)起，旨在尋找和傳播中國企業(yè)人才管理成功原創(chuàng)實踐，引領并推動中國企業(yè)人才管理的發(fā)展和變革。其以企業(yè)最高決策者的人才管理理念先進性、人才管理團隊的成熟度、人才管理技術應用的深度、實際成果及人才管理實踐的內外部影響力等維度作為評選標準，歷經資料初審、案例復審、專家終審等多輪篩選，最終評定出年度成功實踐和企業(yè)獲獎名單。
“第六屆”中國人才管理典范企業(yè)獲獎公示海報
北森人才管理研究院院長、北森高級副總裁周丹表示：“今年HeRo獲獎企業(yè)案例相比往年，更聚焦于數字化轉型賦能、組織效能提升、流程變革創(chuàng)新等方面。不僅頭部企業(yè)持續(xù)以人力資源科技引領向數智化轉型，其他企業(yè)也開始主動擁抱數字化，重構組織、管理、領導力乃至企業(yè)文化。外部環(huán)境的變化必然會帶來沖擊，但也會帶來新的可能性，這也是今年獲獎企業(yè)讓我們看到的。”
2020年11月20日-12月4日，“思變 進化 -- 第六屆未來人才管理論壇暨中國人才管理典范企業(yè)頒獎典禮”即將于上海、成都、武漢、深圳、北京五個城市落地舉辦。北京大學光華管理學院組織與戰(zhàn)略管理系教授、行為科學研究中心主任張志學，北京大學國家發(fā)展研究院管理學教授楊壯，中國人民大學商學院MBA中心主任、組織創(chuàng)新與人力資本戰(zhàn)略教學杰出教授周禹，前華為海外地區(qū)部副總裁、海外地區(qū)部人力資源部/干部部長、華為金牌講師Richard張，阿里云大學總經理孫麗歆，以及來自碧桂園集團、太古可口可樂有限公司、陽光城集團、復星醫(yī)藥、百勝中國、貝殼找房、新東方教育科技集團、多點數字科技、中建三局、良品鋪子、精測電子集團、馬上消費、華宇地產集團、綠瘦健康產業(yè)集團、三七互娛集團、旅悅集團等多家企業(yè)的HR高管將現場分享，為參會的眾多HR們帶來精彩的觀點和思想碰撞。
2020年注定是不平凡的一年。人才管理變革的號角已經吹響，數字化的擂鼓催人進發(fā)。劇變中的HeRo們勇立潮頭，數字賦能，進化新生，智勝危機，思變未來。11月20日，HeRo首站將在上海靜安洲際酒店拉開帷幕，「第六屆」未來人才管理論壇暨中國人才管理典范企業(yè)頒獎典禮，邀您一起啟幕人力資源新潮向，見證人才管理新巔峰。
