廣州2016年11月14日電 /美通社/ -- 11月10日，薪?？炀€出席“2016HRoot中國人力資源服務(wù)展” 廣州站。薪福快線 -- 薪酬福利管理SaaS云平臺(tái)，繼在北京、上海、成都等城市隆重亮相后，今日在“羊城”，為數(shù)千名觀展企業(yè)人力資源經(jīng)理人、專家及采購者提供服務(wù)/解決方案介紹以及平臺(tái)演示等，再次獲得企業(yè)人力資源管理者的極大認(rèn)可。
在互聯(lián)網(wǎng)飛速發(fā)展的時(shí)代大浪潮下，變革與機(jī)遇無處不在。人力資源服務(wù)行業(yè)也是如此，結(jié)合豐富的線下服務(wù)經(jīng)驗(yàn)，并主動(dòng)擁抱互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)發(fā)展，以高效推動(dòng)企業(yè)管理效率為初心，順勢(shì)融合各維度優(yōu)勢(shì)的HR服務(wù)商，將會(huì)給予企業(yè)更富足的信心去迎接明日挑戰(zhàn)。
“來源HR，服務(wù)HR”是薪?？炀€與眾不同的基因。薪?？炀€由薪酬專家、企業(yè)HR全程傾力參與設(shè)計(jì)并不斷迭代，真正想HR之所想、急HR之所急，無縫鏈接HR的實(shí)際工作。
那么將SaaS服務(wù)模式，與20載人力資源服務(wù)經(jīng)驗(yàn)相融合的薪?？炀€，是怎樣促進(jìn)企業(yè)HR高效工作的？
第一， 薪福快線讓企業(yè)HR薪酬核算工作更快、更準(zhǔn)、更穩(wěn)
更快 -- 系統(tǒng)初始化4小時(shí)，即可上線使用；一鍵秒算千人工資；支持眾多銀行導(dǎo)盤；社保基礎(chǔ)數(shù)據(jù)覆蓋中國及亞太地區(qū)500+城市、實(shí)時(shí)智能更新，極大降低了HR的時(shí)間成本。
更準(zhǔn) -- 薪福快線是國內(nèi)首家提供獎(jiǎng)金計(jì)算模塊的HR SaaS 云平臺(tái)，薪酬計(jì)算更精準(zhǔn)； 500+城市的社?；A(chǔ)數(shù)據(jù)覆蓋，確保社保、公積金、個(gè)稅計(jì)算合規(guī)；運(yùn)用系統(tǒng)可較大化避免人為操作誤差；功能實(shí)現(xiàn)高度個(gè)性化設(shè)置，滿足多元化薪資方案。
更穩(wěn) -- 系統(tǒng)保留歷史數(shù)據(jù)，信息存儲(chǔ)有保障；雙機(jī)運(yùn)營，保證系統(tǒng)運(yùn)行更加穩(wěn)定；多機(jī)備份，保障數(shù)據(jù)安全。
第二， 薪酬核算功能兼具普適性與個(gè)性化
普適性強(qiáng) -- 薪福快線結(jié)合了團(tuán)隊(duì)20多年的人力資源薪酬外包服務(wù)經(jīng)驗(yàn)，整合了眾多世界500強(qiáng)等標(biāo)桿性企業(yè)的實(shí)操痛點(diǎn)解決方案，面向所有企業(yè)HR推出了高效解決的SaaS云平臺(tái)。
高度個(gè)性化 -- 工資表字段無上限擴(kuò)展；薪資方案自定義設(shè)置；支持多層組織架構(gòu)、多層用戶角色自定義，企業(yè)可嚴(yán)格控制高密數(shù)據(jù)、信息的查看、操作等權(quán)限，層級(jí)設(shè)置無上限。
第三， 薪?？炀€提供一站式服務(wù)，代發(fā)工資、代繳社保讓企業(yè)無憂
薪福快線平臺(tái)提供的模式，可概括為 “薪資計(jì)算工具+線上應(yīng)用+線下服務(wù)”?，F(xiàn)階段平臺(tái)提供的服務(wù)，不僅涵蓋了薪資社保計(jì)算，更包括福利商城選購、政策實(shí)務(wù)查詢、生成自定義報(bào)表、人事異動(dòng)管理、組織架構(gòu)管理、員工留言、線下代繳社保、代發(fā)工資等。
薪?？炀€所提供的高效薪酬核算等功能服務(wù)，吸引眾多企業(yè)HR工作者前來咨詢與探討，并進(jìn)一步注冊(cè)、體驗(yàn)平臺(tái)。薪?？炀€www.cnbexpress.com推廣期間，已推出優(yōu)惠套餐服務(wù)。
