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強(qiáng)生中國(guó)榮膺"2024福布斯中國(guó)年度最佳數(shù)智化雇主"

2024-09-25 18:15 2931

上海2024年9月25日 /美通社/ -- 日前,強(qiáng)生中國(guó)憑借在數(shù)智化發(fā)展以及數(shù)字責(zé)任意識(shí)等方面的杰出表現(xiàn),從超過(guò)500家參評(píng)企業(yè)中脫穎而出,榮膺"2024福布斯中國(guó)年度最佳數(shù)智化雇主"。這是強(qiáng)生中國(guó)繼獲得"2022福布斯中國(guó)年度最具數(shù)字責(zé)任雇主"之后,再次因數(shù)智化實(shí)踐得到認(rèn)可,充分展現(xiàn)了強(qiáng)生在企業(yè)數(shù)智化發(fā)展過(guò)程中始終保持領(lǐng)先的創(chuàng)新精神和先驅(qū)式領(lǐng)導(dǎo)力。


多年來(lái),強(qiáng)生以極具前瞻性的洞察和戰(zhàn)略布局,率先在中國(guó)市場(chǎng)啟動(dòng)數(shù)智化轉(zhuǎn)型,加速融入數(shù)字中國(guó)建設(shè)整體布局,擁抱醫(yī)療健康行業(yè)數(shù)智化創(chuàng)新發(fā)展浪潮帶來(lái)的新機(jī)遇。強(qiáng)生通過(guò)運(yùn)用全球領(lǐng)先的大數(shù)據(jù)、人工智能、5G等技術(shù),完善數(shù)智化運(yùn)營(yíng)管理,打造數(shù)智化團(tuán)隊(duì),發(fā)展數(shù)智化基礎(chǔ)設(shè)施和解決方案。強(qiáng)生積極打造智能化學(xué)習(xí)平臺(tái)、利用數(shù)字技術(shù)提供定制化培訓(xùn),并將數(shù)智化解決方案貫穿于人才招聘、員工發(fā)展、績(jī)效評(píng)估等流程,推動(dòng)公司轉(zhuǎn)型為更具一流數(shù)智化能力的醫(yī)療健康領(lǐng)軍企業(yè)。

強(qiáng)生在數(shù)據(jù)管理、數(shù)字隱私和數(shù)字責(zé)任等方面走在前列,制定了多項(xiàng)信息安全保護(hù)政策、構(gòu)建起全方位安全管理平臺(tái),定期為員工和合作供應(yīng)商等安排相關(guān)培訓(xùn),確保數(shù)據(jù)安全合規(guī)。強(qiáng)生還通過(guò)數(shù)字化工具,積極推動(dòng)志愿服務(wù)項(xiàng)目的影響力和參與度,助力員工和社會(huì)組織以更高效的方式創(chuàng)造社會(huì)價(jià)值,回饋社區(qū)。

強(qiáng)生旗下醫(yī)療科技業(yè)務(wù)在推進(jìn)數(shù)智化診療、數(shù)字化專業(yè)教育、數(shù)字化手術(shù)建設(shè)方面卓有成效,不斷拓展并加深與中國(guó)本土創(chuàng)新企業(yè)合作,帶動(dòng)醫(yī)療數(shù)字化創(chuàng)新,為中國(guó)病患提供更微創(chuàng)、更智能、更個(gè)性化的醫(yī)療服務(wù)和解決方案。充分運(yùn)用數(shù)字技術(shù),支持基層一線醫(yī)護(hù)人員專業(yè)培訓(xùn),推動(dòng)優(yōu)質(zhì)醫(yī)療資源覆蓋廣大病患。強(qiáng)生創(chuàng)新制藥探索利用真實(shí)世界數(shù)據(jù)支持藥物研發(fā),通過(guò)人工智能和其他先進(jìn)的分析方法研究數(shù)據(jù),提升藥物研發(fā)速度和效率的同時(shí),不斷優(yōu)化臨床試驗(yàn)設(shè)計(jì),實(shí)現(xiàn)數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)科學(xué)決策的理念。多元化的數(shù)字化工具和線上疾病科普等方式也為更好地服務(wù)病患提供了創(chuàng)新解決方案。

這是福布斯中國(guó)第四年公布最佳雇主評(píng)選結(jié)果。本次評(píng)選歷時(shí)4個(gè)月,在中國(guó)市場(chǎng)征集超過(guò)500家企業(yè)樣本,回收問(wèn)卷10萬(wàn)余份。福布斯中國(guó)著重就戰(zhàn)略協(xié)同、數(shù)智化投入、數(shù)智化運(yùn)營(yíng),以及企業(yè)的數(shù)智化與數(shù)字責(zé)任意識(shí)等方面對(duì)企業(yè)數(shù)智化實(shí)踐進(jìn)行詳細(xì)調(diào)研。評(píng)選維度立足于雇主和雇員的雙重視角,以公開(kāi)報(bào)名、問(wèn)卷調(diào)研等方式獲取反饋,并邀請(qǐng)行業(yè)領(lǐng)域?qū)<覍W(xué)者從多元化維度對(duì)企業(yè)進(jìn)行評(píng)估審視,從而保證評(píng)選的獨(dú)立性與專業(yè)性。

去年,強(qiáng)生中國(guó)憑借其在ESG(環(huán)境、社會(huì)、公司治理)和雇主品牌領(lǐng)域的杰出表現(xiàn),榮獲2023福布斯中國(guó)"年度最佳雇主"及"最佳ESG實(shí)踐雇主"雙料大獎(jiǎng)。此次榮膺"2024福布斯中國(guó)年度最佳數(shù)智化雇主",再次彰顯強(qiáng)生在引領(lǐng)數(shù)智化發(fā)展領(lǐng)域卓越工作和積極貢獻(xiàn)。未來(lái),強(qiáng)生中國(guó)將繼續(xù)以數(shù)智化為抓手,賦能業(yè)務(wù)發(fā)展,打造創(chuàng)新生態(tài),加強(qiáng)行業(yè)協(xié)作,更好地服務(wù)健康需求,促進(jìn)產(chǎn)業(yè)發(fā)展。

消息來(lái)源:強(qiáng)生中國(guó)
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