上海2008年9月9日電 /新華美通/ -- 全球人力資源咨詢公司翰威特今天宣布，從2008年10月1日起，其亞太地區(qū)的咨詢業(yè)務(wù)將由上海的 Smita Anand 領(lǐng)導(dǎo)，中國市場業(yè)務(wù)將由北京的李滌非領(lǐng)導(dǎo)。此前二人分別負(fù)責(zé)公司在大中華區(qū)以及華北地區(qū)的咨詢業(yè)務(wù)。
現(xiàn)任翰威特亞太區(qū)咨詢業(yè)務(wù)領(lǐng)導(dǎo)人 Eric Fiedler 已被提升為翰威特全球咨詢業(yè)務(wù)聯(lián)合總裁，將于2008年10月1日起調(diào)往美國。
Eric Fiedler 先生說：“Smita 女士的經(jīng)驗(yàn)和領(lǐng)導(dǎo)能力將為公司業(yè)務(wù)在亞太地區(qū)的持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展做出重大貢獻(xiàn)，并且將使公司的客戶服務(wù)業(yè)務(wù)更上層樓。她在發(fā)展中國家比如中國和印度都擁有豐富的工作經(jīng)驗(yàn)，這使她分外勝任領(lǐng)導(dǎo)亞洲市場的業(yè)務(wù)發(fā)展。Smita 女士還將作為亞太區(qū)代表成為全球咨詢領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)的一員。”
Anand 從2002年起加入翰威特，是公司印度咨詢業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)型的幕后總設(shè)計(jì)師，并使得翰威特在印度市場上占據(jù)了領(lǐng)先地位。在過去的一年中，她作為大中華區(qū)總裁，致力使中國市場業(yè)務(wù)得到快速增長。
Anand 在人力資源咨詢、公司變革戰(zhàn)略、培訓(xùn)、行業(yè)關(guān)系、以及人力資源管理方面擁有二十余年寶貴的業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)。在加入翰威特以前，Anand 曾是普華永道公司人力資本服務(wù)的負(fù)責(zé)人，而在此之前，她任職于孟買的安永公司。
“作為這次領(lǐng)導(dǎo)層變動的一部分，李滌非將領(lǐng)導(dǎo)公司在大中華地區(qū)的咨詢業(yè)務(wù)?！盨mita Anand 女士說，“我們非常高興能夠擁有一名如此出色的內(nèi)部人才來擔(dān)任這個(gè)重要職務(wù)?！?/p>
李滌非已經(jīng)在翰威特工作了八年，現(xiàn)任華北地區(qū)的負(fù)責(zé)人。作為一個(gè)經(jīng)驗(yàn)豐富的領(lǐng)導(dǎo)人以及能力出眾的管理者，她幫助公司在競爭激烈的市場中取得了卓越成績。李女士對業(yè)務(wù)有深入了解，同時(shí)她也與客戶保持了長期的合作關(guān)系，并且在銀行業(yè)、金融業(yè)、電信業(yè)以及 IT 行業(yè)等眾多領(lǐng)域都擁有豐富的經(jīng)驗(yàn)。
李滌非女士說：“能夠領(lǐng)導(dǎo)翰威特團(tuán)隊(duì)，我感到非常激動，同時(shí)我也希望能夠繼續(xù)幫助在中國市場上運(yùn)營的公司持續(xù)成長，使他們更高效、更全球化，并能獲得更高的投資收益?！?/p>
在加入翰威特之前，李滌非女士在人力資源管理方面已經(jīng)擁有了豐富經(jīng)驗(yàn)，她曾在一家跨國電信公司擔(dān)任人力資源總監(jiān)，在一家跨國銷售公司擔(dān)任人力資源經(jīng)理。李滌非女士還曾在國家發(fā)展研究中心下屬的一所經(jīng)濟(jì)研究學(xué)院中擔(dān)任了三年的研究員。
翰威特咨詢公司簡介
翰威特咨詢公司是全球較大的綜合性人力資源外包和人力資源管理咨詢公司（紐約證交所代碼：HEW），在全球擁有六十五年以上的人力資源管理咨詢和人力資源外包服務(wù)經(jīng)驗(yàn)。翰威特咨詢?yōu)槿虺^3000家的大、中型企業(yè)提供過咨詢服務(wù)，幫助其發(fā)展、實(shí)現(xiàn)涵蓋退休計(jì)劃和財(cái)務(wù)管理，全面薪酬，績效管理，人員價(jià)值管理及企業(yè)重組與變革等在內(nèi)的人力資源戰(zhàn)略。作為市場領(lǐng)先者，翰威特為超過300家公司數(shù)百萬的員工和退休人員提供薪資和福利管理服務(wù)。此外，有30多家客戶信賴翰威特為其近百萬員工提供的人力資源業(yè)務(wù)流程外包服務(wù)。我們擁有約23,000名員工，分布在全球33個(gè)國家的分支機(jī)構(gòu)。
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