上海2014年3月14日電 /美通社/ -- 喜達(dá)屋酒店與度假村集團(tuán)亞太區(qū)今日宣布將于2014年3月21日舉辦喜達(dá)屋國(guó)際招聘日活動(dòng)，旨在吸引對(duì)旅游和酒店業(yè)充滿熱情的人才，讓他們了解和把握喜達(dá)屋旗下酒店的眾多就業(yè)機(jī)遇。
該活動(dòng)將于2014年3月21日在亞太區(qū)的120多個(gè)地點(diǎn)同時(shí)舉行，包括曼谷、上海、北京、香港、東京、新德里、首爾、吉隆坡和新加坡等主要城市。
“現(xiàn)在正是加入喜達(dá)屋亞太區(qū)的大好時(shí)機(jī)。我們正在積極擴(kuò)張，因而對(duì)人才的招募和發(fā)展愈發(fā)重視，希望能吸引到優(yōu)秀、頂尖的人才，以滿足企業(yè)不斷增長(zhǎng)的需求。”喜達(dá)屋酒店與度假村國(guó)際集團(tuán)亞太區(qū)總裁何國(guó)祥說(shuō)道，“我們相信人們都希望以更好的方式體驗(yàn)這個(gè)精彩的世界，這為喜達(dá)屋的企業(yè)文化奠定了基石。作為全球最具創(chuàng)新力的酒店品牌之一，我們?nèi)缃袼〉玫某删颓∏∽C明我們的共同信仰，即樹立統(tǒng)一的企業(yè)文化?！?/p>
2014年度的喜達(dá)屋國(guó)際招聘日將體現(xiàn)喜達(dá)屋的人才戰(zhàn)略，即不僅吸引人才，更要為就職者打造長(zhǎng)期而深遠(yuǎn)的職業(yè)生涯規(guī)劃。該活動(dòng)一方面將鞏固喜達(dá)屋旗下的九大品牌的品牌影響力，另一方面將通過(guò)數(shù)量眾多的酒店和喜達(dá)屋全球化的職業(yè)平臺(tái)，為充滿才華的求職者提供難得的職業(yè)機(jī)遇。
與喜達(dá)屋同發(fā)展
亞太區(qū)目前仍舊是喜達(dá)屋在全球范圍內(nèi)增長(zhǎng)較快的市場(chǎng)。集團(tuán)目前在該地區(qū)共運(yùn)營(yíng)260多家酒店，另有200多家酒店在籌備中。近期，喜達(dá)屋還宣布將按計(jì)劃在2014年將在亞太區(qū)新開30多家酒店 -- 也就是平均每12天新開一家酒店！作為整個(gè)集團(tuán)發(fā)展較快的地區(qū)，喜達(dá)屋亞太區(qū)擁有73,000多名員工，占到喜達(dá)屋全球員工數(shù)量的近一半。
為了維持這一增長(zhǎng)勢(shì)頭，喜達(dá)屋亞太區(qū)推出了“喜達(dá)屋職業(yè)關(guān)愛”計(jì)劃，以便更好地滿足集團(tuán)在這一地區(qū)的獨(dú)特業(yè)務(wù)需求?！跋策_(dá)屋職業(yè)關(guān)愛計(jì)劃”設(shè)立了專門的人才管理計(jì)劃，并推出三種戰(zhàn)略方法，即：打造優(yōu)秀的雇主品牌，以此吸引和招聘合適的人才，為集團(tuán)的增長(zhǎng)不斷補(bǔ)充人力資源；通過(guò)完善的人才發(fā)展策略，有效培養(yǎng)頂尖人才；通過(guò)與員工攜手打造他們的職業(yè)生涯規(guī)劃并幫助他們達(dá)成事業(yè)目標(biāo)來(lái)留住有價(jià)值的員工。這些舉措涉及集團(tuán)各個(gè)層面的所有員工，體現(xiàn)出喜達(dá)屋對(duì)培養(yǎng)人才并幫助他們為自己職業(yè)生涯的下一階段做好準(zhǔn)備所做出的不懈努力。
2014喜達(dá)屋國(guó)際招聘日活動(dòng)開啟了喜達(dá)屋亞太區(qū)在2014年年底前為旗下各個(gè)層面的25,000多個(gè)崗位招聘人才的序幕。
“‘喜達(dá)屋職業(yè)關(guān)愛計(jì)劃’為喜達(dá)屋集團(tuán)內(nèi)各個(gè)層面的所有員工打造了清晰的職業(yè)生涯路徑?！毕策_(dá)屋酒店與度假村國(guó)際集團(tuán)亞太區(qū)人力資源高級(jí)副總裁Claudia Albalaa解釋道，“我們?yōu)閱T工提供明確的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃，包括推出對(duì)應(yīng)的職業(yè)發(fā)展和專業(yè)技能培訓(xùn)項(xiàng)目——這是‘喜達(dá)屋職業(yè)關(guān)愛計(jì)劃’給我們的員工帶來(lái)的較大影響?！?/p>
倍受青睞的雇主企業(yè)
如今，“喜達(dá)屋職業(yè)關(guān)愛計(jì)劃”已經(jīng)帶來(lái)了顯著的成效，體現(xiàn)了喜達(dá)屋力爭(zhēng)將自己打造成該地區(qū)內(nèi)倍受青睞的雇主企業(yè)的目標(biāo)。集團(tuán)在亞太區(qū)許多酒店的員工留任率比行業(yè)平均水平都高?！跋策_(dá)屋職業(yè)關(guān)愛計(jì)劃”還有力促進(jìn)了員工的多元化，并幫助本地建立起了行業(yè)人才庫(kù)。
比如在大中華區(qū)，越來(lái)越多的酒店總經(jīng)理為中國(guó)人士，相較于2009年的4位中國(guó)總經(jīng)理，這一數(shù)字如今已經(jīng)增長(zhǎng)到足足49位，此外還有60多位高級(jí)人才將在今后擔(dān)當(dāng)重任。并且，如今中國(guó)員工擔(dān)任經(jīng)理級(jí)別崗位的總?cè)藬?shù)已經(jīng)達(dá)到4,000人，是2009年的兩倍。在泰國(guó)、柬埔寨和越南，“總經(jīng)理追蹤發(fā)展”計(jì)劃培養(yǎng)出了一支強(qiáng)大的女性領(lǐng)導(dǎo)人才后備隊(duì)伍，這些國(guó)家中女性總經(jīng)理的人數(shù)已經(jīng)占到全部總經(jīng)理人數(shù)的四分之一。而且，喜達(dá)屋在亞太區(qū)的員工凝聚力也相當(dāng)高，有近90%的員工表示他們?cè)谙策_(dá)屋有強(qiáng)烈的歸屬感。
專注于員工發(fā)展的策略讓喜達(dá)屋在亞太區(qū)獲得了無(wú)數(shù)榮譽(yù)。喜達(dá)屋亞太區(qū)近期在此方面斬獲的獎(jiǎng)項(xiàng)包括2013亞洲福利大獎(jiǎng)之“較佳員工職業(yè)發(fā)展獎(jiǎng)”；2013人力資源卓越大獎(jiǎng)之“員工凝聚力卓越獎(jiǎng)（金獎(jiǎng)）”和“跨國(guó)界人力資源計(jì)劃卓越獎(jiǎng)（金獎(jiǎng)）”；2013怡安翰威特較佳雇主調(diào)研之“印度較佳雇主獎(jiǎng)”；2013年中國(guó)“百佳人力資源管理企業(yè)”；及最近的2014年度人力資源管理大獎(jiǎng)之“較佳員工凝聚力獎(jiǎng)”。
畢生事業(yè)
喜達(dá)屋國(guó)際招聘日活動(dòng)將在亞太各地全面展開，讓區(qū)內(nèi)人才有機(jī)會(huì)了解喜達(dá)屋亞太區(qū)提供的眾多崗位，并與喜達(dá)屋的人力資源專員會(huì)面，探討他們的職業(yè)期望，共同發(fā)掘在喜達(dá)屋的各種職業(yè)生涯發(fā)展機(jī)會(huì)。目前喜達(dá)屋正在招聘的崗位包括前臺(tái)、銷售與市場(chǎng)、人力資源、收益管理、財(cái)務(wù)、禮賓、客房、餐飲、保潔、廚房、管事、工程、保安、會(huì)計(jì)和行政等等。
在上海，喜達(dá)屋國(guó)際招聘日活動(dòng)將于3月21日上午10點(diǎn)至下午5點(diǎn)在浦建路38號(hào)的上海浦東喜來(lái)登由由酒店及公寓2樓大宴會(huì)廳舉行。有興趣的求職者可攜帶簡(jiǎn)歷參加。欲了解更多上海喜達(dá)屋國(guó)際招聘日的活動(dòng)信息，請(qǐng)聯(lián)系021-50899999*5606。
對(duì)于已經(jīng)準(zhǔn)備好不斷學(xué)習(xí)、成長(zhǎng)并在事業(yè)上發(fā)揮奪目光彩的人才而言，喜達(dá)屋將帶來(lái)與眾不同的職業(yè)生涯。了解更多信息，請(qǐng)?jiān)L問(wèn)http://www.starwoodhotels.jobs。
