阿姆斯特丹2024年11月5日 /美通社/ -- Matthias Loebich接替Kiumars Hamidian成為畢博全球管理合伙人。
2024年11月5日 – 獨立管理和技術咨詢公司畢博的合伙人們選舉了Matthias Loebich為全球管理合伙人。Matthias接替了Kiumars Hamidian，他自2018年上任以來成功領導公司發(fā)展，并按照計劃在兩屆任期后不再參選。新任管理合伙人由全球合伙人通過"一人一票"的協作選舉程序選出。由于Stefan Penthin因個人原因決定不擔任該職位并繼續(xù)作為公司的合伙人, 選舉過程有所延長。Matthias Loebich將立即履行管理合伙人的新職責。
Matthias Loebich（52歲）已在畢博工作26年，并于2007年成為合伙人。他在國際市場環(huán)境中曾成功領導多個不同行業(yè)的大型轉型項目。Matthias是2009年歐洲管理層收購項目的創(chuàng)始合伙人之一，該收購使畢博成為一個獨立的、合伙人所有的管理和技術咨詢公司。自2014年以來，Matthias一直擔任公司全球管理委員會的成員，并負責畢博的全球咨詢網絡及其合資企業(yè)Arcwide的運營。此外，他還是公司北美和亞洲業(yè)務的區(qū)域領導者。除在畢博外，Matthias還擔任歐洲管理咨詢協會聯合會（FEACO）的名譽主席。
Matthias制定的2030愿景的核心是賦能人才，并通過提供創(chuàng)新的產品和服務，推動真正的客戶導向和全球化發(fā)展。
Matthias Loebich表示："我深感榮幸被委任為公司的管理合伙人，也非常激動能夠肩負起續(xù)寫畢博成功故事新篇章的責任。接任Kiu的職位對我來說是一種榮幸。他的領導為公司奠定了堅實的基礎，將其打造為今天的行業(yè)強者，不僅為員工帶來了更多福祉，也為客戶注入了更多創(chuàng)新，并為我們的地球貢獻了更多價值。
在承擔這一新角色之際，我對未來的旅程充滿期待。我期待著進一步沿著戰(zhàn)略基石推動公司發(fā)展，這些基石包括真正的客戶導向、賦能員工、以創(chuàng)新產品實現差異化以及充分利用全球協同效應。我們的重點之一將是發(fā)揮全球布局和影響力的優(yōu)勢，以提升我們?yōu)榭蛻魩淼膬r值。我們的宗旨"Together, we are more than business" 將繼續(xù)作為前行的指導原則，基于Kiu所奠定的強大文化與價值觀，開創(chuàng)未來。
我期待與全球敬業(yè)且才華橫溢的團隊緊密合作，與卓越的客戶和合作伙伴攜手共進，推動戰(zhàn)略愿景，帶領畢博在全球化進程中不斷提升，并開拓咨詢行業(yè)的新邊界。"
Kiumars Hamidian表示："祝賀Matthias Loebich！他是一位在全球范圍內備受尊敬的資深領導者，擁有豐富的跨文化管理經驗和深厚的專業(yè)知識。我堅信，他將在公司內外秉持同樣的奉獻精神與愿景，引領畢博前行。憑借Matthias對國際行業(yè)的深入了解以及在全球和各地區(qū)市場的領導經驗，他無疑是帶領畢博繼續(xù)發(fā)展的理想人選。"
自2018年以來擔任畢博管理合伙人的Kiumars Hamidian，成功地帶領畢博度過疫情難關，達成新的高度。在他的領導下，公司收入增加至超過10億歐元，2023年員工人數增至6,000人以上。
在Hamidian任職期間，完成了14次收購，開設了印度子公司，并擴大了美國和亞洲的業(yè)務。此外，他還成功領導創(chuàng)建了首家合資企業(yè)Arcwide，將畢博 RegTech和畢博 Beyond（已作為獨立公司運營發(fā)展）成功分拆，制定了畢博全球的商業(yè)宗旨"Together, we are more than business"，并確立了以人為本的文化。
在與Matthias Loebich交接后，Kiumars Hamidian將于2025年提前退休。
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