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北京2019年9月3日 /美通社/ -- 2019年8月29日，由國務(wù)院國資委指導(dǎo)、中國社會責(zé)任百人論壇主辦的《中央企業(yè)社會責(zé)任藍皮書（2019）》發(fā)布會暨中央企業(yè)社會責(zé)任報告集中發(fā)布儀式在京召開，96家中央企業(yè)代表及地方國資國企代表、主流媒體記者等共280余人參加。國資委秘書長彭華崗、中國社科院學(xué)部委員李揚出席并致辭，中國社科院課題組組長鐘宏武博士解讀《中央企業(yè)社會責(zé)任藍皮書（2019）》。此次發(fā)布會是國資委首次舉行的中央企業(yè)社會責(zé)任報告集體發(fā)布儀式，央企社會責(zé)任報告將實現(xiàn)“全覆蓋”。
在本次發(fā)布儀式上，89份中央企業(yè)社會責(zé)任報告創(chuàng)新性平均得分為83.56分；包括中智公司在內(nèi)的25家企業(yè)的報告創(chuàng)新性得分在90分及以上，取得了良好的表現(xiàn)。
中智公司的《中智陽光社會責(zé)任報告》以“中智陽光文化”為指引，”遵循“不忘初心、牢記使命”主題教育學(xué)習(xí)，立足“中國中智，智領(lǐng)中國”的企業(yè)精神，涵蓋公司黨建、規(guī)范治理、責(zé)任采購、模式創(chuàng)新、員工關(guān)懷、精準扶貧、志愿公益、綠色發(fā)展等責(zé)任議題。報告主體內(nèi)容從“智慧企業(yè) 沐浴光熱成長”“智聯(lián)夢想 照亮奔跑前方”“智享家園 無私奉獻社會”三條主線展開，致力于推動行業(yè)發(fā)展、無私奉獻社會、關(guān)愛員工幸福，讓地球和人類生活得更美好，并為實現(xiàn)建設(shè)具有全球競爭力的世界一流企業(yè)而不斷進取。同時，報告通過“陽光黨建 引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展”“陽光扶貧 十六載奮斗幸福”“陽光青年 傳遞‘智’愿力量”三大責(zé)任專題，聚焦講述中智公司在黨的建設(shè)、脫貧攻堅、青年志愿者方面的責(zé)任故事。
中智公司將報告的編制過程作為檢視自身履責(zé)行為和溝通利益相關(guān)方的重要手段，首次引入《中國企業(yè)社會責(zé)任報告評級標準（2019）》參與報告評級，得到了中國企業(yè)社會責(zé)任報告評級專家委員會對報告在“過程性、實質(zhì)性、平衡性、可比性、可讀性、創(chuàng)新性”等方面的高度認可，既強化了企業(yè)社會責(zé)任管理意識和高度，又提升了企業(yè)社會責(zé)任工作的規(guī)范性和可信度，具有卓越的創(chuàng)新性表現(xiàn)。《中智2018年度陽光社會責(zé)任報告》是公司履行社會責(zé)任的內(nèi)容載體和傳播載體，是對公司各利益相關(guān)方的溝通渠道，報告彰顯了公司貫徹國家宏觀政策的價值追求，呈現(xiàn)了公司履責(zé)特色實踐，凸顯了公司責(zé)任擔當。
中智上海公司作為中智全國性服務(wù)網(wǎng)絡(luò)戰(zhàn)略布局中的重要戰(zhàn)略成員，多年來，在集團公司指導(dǎo)下持續(xù)專注于企業(yè)社會責(zé)任，以中智上海白領(lǐng)青年志愿者總隊和中智關(guān)愛基金為核心，充分發(fā)揮人力資源服務(wù)企業(yè)優(yōu)勢，秉持資源整合、平臺搭建、創(chuàng)新公益的理念和模式，搭建了一個新型公益平臺，并持續(xù)在扶貧、醫(yī)療、教育、健康等領(lǐng)域發(fā)揮自身優(yōu)勢，開展了各類成效顯著、影響深遠的項目。其中，以世界讀書日愛心書籍分揀為代表的白領(lǐng)青年志愿者服務(wù)活動、以云南公益義診、“愛飛翔·鄉(xiāng)村教師培訓(xùn)”、“來自大山”才藝課堂為代表的精準扶貧項目等均取得了廣泛的社會效應(yīng)。通過多年來的持續(xù)耕耘，中智上海公司已經(jīng)建立了一個政府、企業(yè)、公益組織、志愿者的閉合生態(tài)圈，持續(xù)引領(lǐng)社會“正能量”。
我們相信，聯(lián)接，創(chuàng)造公益價值。未來，公司將不斷豐富企業(yè)社會責(zé)任內(nèi)涵及實現(xiàn)形式，明確社會責(zé)任體系架構(gòu)，服務(wù)國家戰(zhàn)略、服務(wù)公司發(fā)展、服務(wù)員工對美好生活的向往，在更加廣闊平臺中，聯(lián)接各項社會資源，發(fā)揮企業(yè)資深輻射力。
