上海2018年3月22日電 /美通社/ -- 3月17日,全球頂級(jí)獵頭服務(wù)和領(lǐng)導(dǎo)力咨詢服務(wù)提供商海德思哲(納斯達(dá)克股票代碼:HSII)在上海舉辦了一場(chǎng)以提升行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和推動(dòng)生命科學(xué)領(lǐng)域領(lǐng)導(dǎo)層多元化為主題的領(lǐng)導(dǎo)力論壇。中國(guó)醫(yī)療保健行業(yè)的優(yōu)秀商業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者在論壇上齊聚一堂,共同探討如何開發(fā)和培育下一代的女性商業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者。
出席此次領(lǐng)導(dǎo)力論壇的領(lǐng)導(dǎo)者超過140人,其中包括來自頂級(jí)生命科學(xué)企業(yè)的高級(jí)人力資源總監(jiān)。參加此次論壇的還有25名來自中歐國(guó)際工商學(xué)院(China Europe International Business School)的工商管理碩士學(xué)生以及與會(huì)企業(yè)指派的80名高潛力員工。此次論壇旨在邀請(qǐng)企業(yè)、政府機(jī)構(gòu)、學(xué)術(shù)界的專家們向極具發(fā)展?jié)摿Φ膶I(yè)人才提供寶貴建議。
海德思哲醫(yī)療保健與生命科學(xué)部亞太與中東業(yè)務(wù)管理合伙人Jimson Cheng表示:“提高醫(yī)療保健與生命科學(xué)領(lǐng)域從業(yè)者的性別多化性將有助于催生新理念,從而使企業(yè)可以直面當(dāng)前一些重大的行業(yè)變革?!?/p>
中國(guó)人民政治協(xié)商會(huì)議全國(guó)委員會(huì)委員、輝瑞中國(guó)企業(yè)事務(wù)部總監(jiān)馮丹龍博士在其開場(chǎng)致辭中介紹了中國(guó)醫(yī)療保健行業(yè)的一些主要發(fā)展趨勢(shì)。馮博士特別強(qiáng)調(diào)了過去30多年來中國(guó)職業(yè)女性對(duì)國(guó)家社會(huì)科學(xué)發(fā)展所做出的巨大貢獻(xiàn)。
生命科學(xué)領(lǐng)域領(lǐng)導(dǎo)者的真知灼見
對(duì)于在生命科學(xué)領(lǐng)域?qū)崿F(xiàn)性別平等的重要性而言,中國(guó)醫(yī)療保健產(chǎn)業(yè)的多位女性思想領(lǐng)袖都發(fā)表了自己的看法,其中包括:
巴克斯特國(guó)際(Baxter International)前任首席執(zhí)行官、凱洛格管理學(xué)院(Kellogg School of Management)教授、《從價(jià)值觀到行動(dòng):構(gòu)建基于價(jià)值觀的領(lǐng)導(dǎo)力的四大原則(From Values to Action: The Four Principles of Values-Based Leadership)》作者Harry Kraemer在他的主題演講中強(qiáng)調(diào)了自我反思、平衡和視野、信心、真誠(chéng)和謙遜等特質(zhì)在促使中國(guó)女性領(lǐng)導(dǎo)者長(zhǎng)期實(shí)現(xiàn)卓越業(yè)績(jī)方面所起的重要作用。
中國(guó)準(zhǔn)備打造女性高管人才庫(kù)
一些積極信號(hào)已經(jīng)表明,中國(guó)生命科學(xué)領(lǐng)域的人才庫(kù)正在不斷壯大,這意味著中國(guó)的生命科學(xué)領(lǐng)域?qū)⒛芤龑?dǎo)更多優(yōu)秀女性躋身高管層。實(shí)際上,聯(lián)合國(guó)教科文組織統(tǒng)計(jì)研究所衡量中國(guó)高等教育的性別平等指數(shù)已超過了1.0(標(biāo)志性別平等的門檻),而近10年來,這一指標(biāo)一直遠(yuǎn)遠(yuǎn)低于該水平i。
此次論壇的組織者、海德思哲中國(guó)區(qū)生命科學(xué)及政府關(guān)系的負(fù)責(zé)人朱和豐(Jonathan Zhu)表示:“多年來,職業(yè)女性在提升中國(guó)的醫(yī)療保健標(biāo)準(zhǔn)方面發(fā)揮了重要作用。此次將女性的聲音帶到企業(yè)界別的會(huì)議上,不僅有助于促進(jìn)更好的決策,而且還能推動(dòng)該領(lǐng)域出現(xiàn)更多創(chuàng)新和進(jìn)步?!?/p>
參加此次論壇的還有國(guó)眾多頂級(jí)生命科學(xué)企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)、人力資源高層領(lǐng)導(dǎo)和職員,參會(huì)企業(yè)包括愛爾康(Alcon)、艾爾建中國(guó)(Allergan China)、阿斯利康中國(guó)(AstraZeneca China)、拜耳大中華區(qū)(Bayer Greater China)、百特國(guó)際(Baxter International)、禮來公司(Eli Lilly and Company)、葛蘭素史克(GSK)、強(qiáng)生中國(guó)(Johnson & Johnson China)、卡爾史托斯中國(guó)(上海)總部(Karl Storz Endoscopy Shanghai Ltd)、羅氏制藥公司(Roche Pharma China)、諾和諾德公司(Novo Nordisk)和諾華制藥中國(guó)(Novartis Pharmaceuticals, China)。
[1] 資料來源:https://data.worldbank.org/indicator/SE.ENR.TERT.FM.ZS?locations=CN
海德思哲簡(jiǎn)介
海德思哲(Nasdaq: HSII)是首屈一指的領(lǐng)導(dǎo)力顧問、文化塑造和高級(jí)人才搜索服務(wù)提供商,致力于滿足全球領(lǐng)先企業(yè)的高級(jí)人才和領(lǐng)導(dǎo)力需求。60多年來,公司一直都是管理人才搜索領(lǐng)域的先鋒。如今,海德思哲已成為一家值得信賴的顧問公司,提供綜合領(lǐng)導(dǎo)力解決方案,幫助客戶的領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)改變世界。詳情請(qǐng)?jiān)L問:http://www.heidrick.com/。
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