美世第19次年度生活質(zhì)量調(diào)查顯示，雖然歐洲面臨持續(xù)的政治和金融動蕩，許多歐洲城市依然擁有全世界最高的生活質(zhì)量。維也納連續(xù)八年領(lǐng)跑總體生活質(zhì)量排名，新加坡（第25位）仍然是亞太地區(qū)排名最高的城市，上海（第102位）則是中國內(nèi)地排名最高的城市。亞洲其它重要城市包括香港（第71位）、首爾（第76位）、臺北（第85位）和北京（第119位）。
除上海與北京以外，其它排名較高的中國城市包括：廣州（第121位）、深圳（第136位）、成都（第137位）、南京（第140位）、西安（第141位）、重慶（第147位）、青島（第149位）。
美世的權(quán)威調(diào)查是世界上最全面的調(diào)查之一，每年開展一次，以便跨國公司以及其他雇主在派遣其員工承擔國際任務(wù)時公平地為其提供薪酬。今年的調(diào)查對城市基礎(chǔ)設(shè)施進行了單獨排名，基礎(chǔ)建設(shè)在跨國公司決定海外辦事處設(shè)立地點和工作人員外派地點的過程中扮演了重要的角色。（美通社,2017年3月14日上海）
日前，國內(nèi)規(guī)模最大的人力資源服務(wù)企業(yè)上海外服（集團）有限公司發(fā)布了《2016行業(yè)與國籍分類薪酬報告》，依據(jù)企業(yè)的行業(yè)、國籍和規(guī)模三大維度對600余家企業(yè)進行了薪酬數(shù)據(jù)樣本分析。報告發(fā)現(xiàn)，消費品行業(yè)2016年的薪酬水平比制造行業(yè)高出了20%；從行業(yè)整體的薪酬增長趨勢來看，消費品行業(yè)也比制造業(yè)高出近1個百分點。在薪酬增長態(tài)勢方面，歐美企業(yè)更具標桿引領(lǐng)風(fēng)范，2016年度薪酬平均漲幅達到了12.5%，是日本企業(yè)（6.73%）和國有企業(yè)（6.93%）平均漲幅的近一倍。（美通社,2017年3月14日上海）
萬寶盛華(ManpowerGroup)最新一期的全球就業(yè)展望調(diào)查顯示，全球43個國家/地區(qū)中有39個國家/地區(qū)的雇主預(yù)計將于第二季度增加人力，就業(yè)展望向好，中國臺灣、日本、斯洛文尼亞與印度的招募預(yù)期最為積極樂觀，而巴西、意大利、比利時與瑞士的招募意向最弱。第二季度，亞太地區(qū)的人力需求依然較為樂觀，但是中國大陸就業(yè)展望僅為4%，連續(xù)4個季度為亞太區(qū)最疲軟的地區(qū)。（美通社,2017年3月14日威斯康星州密爾沃基）
隨著4G LTE網(wǎng)絡(luò)在全球各大市場的部署接近完成，以及千兆LTE部署的加速，ABI研究顯示，未來5年，全球?qū)略?0億4G用戶，到2022年，全球使用4G網(wǎng)絡(luò)的消費者將達到40億，占全球人口的一半。從流量看，現(xiàn)在平均每個消費者每月使用1.2GB流量，到2022年，這一數(shù)字將上升到5.7GB/月。雖然5G技術(shù)發(fā)展迅猛，但未來5年，4G依然是主要的“流量擔當”，占據(jù)82%的市場份額。（美通社,2017年3月13日德州奧斯汀）
繼去年11月創(chuàng)下全球最快指紋識別紀錄后，德國最大的生物識別產(chǎn)品供應(yīng)商 DERMALOG又推出了全球最快的生物人臉識別系統(tǒng)，其識別速度可達每秒1億次。這意味著，在以中國人口為基數(shù)的龐大數(shù)據(jù)庫中匹配一張人臉，DERMALOG只需要14秒鐘。（美通社,2017年3月13日德國漢堡）
鳳凰新媒體公布了截至12月31日的2016財年第四季度及全年未經(jīng)審計財報。2016年第四季度，鳳凰新媒體總營收為4.119億元，同比下滑4%；凈利潤為3980萬元，同比下滑3%。2016財年，鳳凰新媒體總營收14.4億元，較去年同期下滑11%，凈利潤為8060萬元，較去年同期增長9.5%。對于2017財年第一季度，鳳凰新媒體預(yù)計總營收將在2.85億元到3億元之間。（美通社,2017年3月13日北京）
